Coluna

A Gambiarra nossa de cada dia: Entre o estigma e o incentivo à improvisação

Artigo de opinião. As ideias expressas são de responsabilidade do autor e não refletem necessariamente a posição do Espaço do Povo.

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O termo “gambiarra” evoca soluções improvisadas e, muitas vezes, precárias, estigmatizadas pela associação ao desleixo e à imprudência. No entanto, no ambiente corporativo, essa habilidade é valorizada em profissionais criativos e executivos que enfrentam desafios imprevistos.

A gambiarra é uma solução improvisada para resolver problemas imediatos, muitas vezes com recursos limitados. Nas favelas e periferias, é vista como uma demonstração de resiliência e habilidade prática, onde as comunidades desenvolvem habilidades para improvisar soluções criativas.

No ambiente corporativo, a capacidade de encontrar soluções alternativas é valorizada. Profissionais que pensam fora da caixa são elogiados por sua liderança e visão estratégica. No entanto, é importante equilibrar essa abordagem com um planejamento sólido para garantir resultados sustentáveis.

Em resumo, enquanto a gambiarra é estigmatizada na sociedade, no ambiente corporativo, é valorizada com outro nome, claro, como uma característica relevante em profissionais que enfrentam desafios complexos. A capacidade de improvisar soluções rápidas pode ser crucial para o sucesso em um mundo empresarial competitivo.

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